افغانستان در حال تغییر است.
دورنمای ریبلد (Rebuild) این است که افغانستان را با نام نیک و قابل احترام در سراسر جهان ببیند. ما فعالانه با چالشها و فرصتهای بی سابقه ای رو به رو هستیم.
چشم انداز و ارزش های ما
ریبلد، نهاد تجارتی و تحقیقاتی و آموزشی ثبت شده در افغانستان می باشد که از سال ۲۰۰۹ بدین سو خدمات آموزشی با کیفیت ارائه کرده است.
بنیانگذاران و صاحبان ریبلد سابقه طولانی بیش از 55 سال، از زمان ظاهر شاه بدین سو با افغانستان دارند. رئیس این نهاد آقای پیتر رینولدز رییس و همسرش، باربی رینولدز مدیر اجرایی، 50 سال پیش در کابل ازدواج کرده بودند.
ریبلد تقریباً تمام کارمندان خود را در جریان انتقال دولت در سال 2021 از دست داد، اما صاحبان ریبلد هرگز کشور را ترک نکردند با وجود اینکه بسیاری از افغان ها و اتباع خارجی از افغانستان خارج شدند.
در جریان حکومت امارت اسلامی افغانستان، ریبلد شرکتهای جدیدی را با کارکنان جدید که مشتاق کمک و حمایت از آینده کشور خود هستند، رشد و توسعه داده است.
رویاهای ریبلد چیست و کدامند؟
- دیدن یک افغانستان مرفه، سالم و مورد احترام همه جهانیان
- آماده ساختن جوانان افغانستان برای آینده ای که آنها در آن زندگی خواهند کرد
ریبلد از هر فرصتی، مبتنی بر چشم انداز خود از افغانستان متحول و مورد احترام اقوام جهان، برای شکل دادن نگرش های مثبت نسبت به رفتار اخلاقی و مبتنی بر ارزش و توانمند ساختن یک فرهنگ جدید مملو از امید در تمام جنبه های زندگی، استفاده می نماید.
ارزش های ما فقط پاره ای از سخنان و مفاهیم نیستند که آنها را روی دیوار حک کنیم و یا روی ویب سایت مان بگذاریم، بلکه ما هر روز سعی می کنیم با آنها زندگی کنیم. بر اساس همین ارزش هاست که ما کارمندان خویش را استخدام می کنیم و تجارت روزمره مان را انجام میدهیم.
1. احترام مثبت بدون قید و شرط
- بدون در نظرداشت سن و سال ،جنسیت، قومیت، رنگ پوست و یا تحصیلات با همه رفتار مؤدبانه می کنیم.
- به خود و دیگران احترام میگذاریم و رشد هوش عاطفی و اجتماعی را در مقابل دیگران نشان میدهیم.
- ما با ارتباط خوب و صادقانه همراه کارمندان مان، اعضاء مان، شاگردان و اطفال کار می کنیم.
- ما برای منفعت همگان آماده خدمت رسانی هستیم.
2. توانمند سازی
- ما با هم کار می کنیم تا هر فردی را که در پروژه ها و برنامه هایمان دخیل هست قادر شوند تا استعداد های شان را کشف کرده و موفق شوند.
- ما به مردم مهارت ها را آموزش میدهیم تا توانایی ها و استعداد هایشان را توسعه دهند.
- ما به عنوان یک تیم سخت کار میکنیم تا نیازهای همه اعضاء خویش را برآورده کنیم و راه حلی برای چالش های آنها باشیم.
3. شفافیت
- به اعتماد ارج فراوان می گذاریم، اعتماد از داشتن صداقت در زندگی بر اساس ارزش های ریبلد حتی در جزئی ترین موضوعات حاصل می شود.
- تقلب، دزدی و یا دروغگویی را به هیچ شکلی تحمل نمی کنیم.
- از مالکیت های فکری و معنوی خویش و دیگران حراست می کنیم.
- بر اساس ارزشها، اصول و سیاست های مان زندگی می کنیم و همواره سعی میکنیم تا چشم انداز ها و اهداف مان را فراتر از منافع شخصی مان متحقق سازیم.
4. عالی بودن
- از منابعی که در اختیارمان هست به بهترین شکل استفاده میکنیم.
- رفتار حرفه ای از خویش نشان میدهیم و به طور مداوم بهترین و با کیفیت ترین نتایج را در کار خویش خلق می کنیم.
- ما به نتایج مؤثر و اثرگذاری آن ارزش قائل هستیم و مصروف نگاه داشتن خویش و دیگران نیستیم.
- به تعادل میان کار و زندگی ارزش قائل هستیم، بدین معنی که کارمندان خویش را تشویق میکنیم به خانواده خویش در اوقات غیر کاری وقت بگذارند و استراحت کنند.
تیم ما
تیم کاری ریبلد متشکل از ۳۰ نفر است که تمام وقت کار می کنند و اکثریت آنها از ماه آگست ۲۰۲۱ بدین سو مقرر شده اند. تیم کاری ما برای داشتن خصوصیت هایی مانند عالی بودن و ممتاز بودن در تمام جنبه های تحقیق و آموزش مفتخر است. ما با داشتن تجربه های متفاوت، قومیت های مختلف، و فرهنگ های متفاوت برای فراهم سازی نتایج عالی برای افغانستان کار می کنیم.
ما کجا کار می کنیم؟
موقعیت ریبلد در ولایت کابل است، اما با نهاد های متفاوتی در دیگر نقاط افغانستان مثل مزار شریف، جلال آباد، قندهار و فیض آباد کار کرده است.
ما قصد داریم تا سال ۱۴۰۴، خدمات خود را در زون شمال، جنوب، شرق و غرب توسعه دهیم.
چشم انداز و رسالت ریبلد متأثر از مسائل ملی و محلی افغانستان است. لذا ما آگاهانه با مشکلاتی که در جامعه بروز می کنند، دست و پنجه نرم می کنیم.
مدیریت و رهبری
ریبلد در یک چارچوب سیاسی مملو از آشفتگی و بی ثباتی مداوم مثل سایر نهادهای که در افغانستان فعالیت می کنند، کار می کند.
در طول چندین دهه، در بسیاری از کشورها و قارههای مختلف، مشاهده کردهایم که کیفیت روابط در هر سازمان، در هر ریاست، در هر خانواده یا در هر جامعه، موفقیت یا شکست آن را در دستیابی به اهدافش تعیین میکند.
بیشتر بخوانیدنظریه تغییر موفقیت آمیز ریبلد
اینها منجر به بهبود کار تیمی، رضایت بیشتر مشتری و نتایج با کیفیت بالاتر می شود.
بیشتر بخوانیددوره آموزشی مدیریت و راهنمایی
مدیریت موفق نیاز به مجموعه ای پیچیده و به هم پیوسته ی ازهنرها دارد. یکی از مهمترین کمکهای ریبلد در توسعه مدیران جدید، دادن فرصتها برای توسعه مهارتهای مدیریتی کلیدی
بیشتر بخوانیددوره آموزشی مدیریت و رهبری
Our CORE Subjects
آخرین اخبار ما را بخوانید
تماس با ما
هرزمان خواستید با ما تماس بگیرید، ما سعی می کنیم در روزهای کاری ظرف 24 ساعت به همه سوالات پاسخ دهیم. ما خوشحال خواهیم شد که به سوالات شما پاسخ دهیم.
آدرس:
کابل، افغانستان
تلفن ما:
+93 - 798451041
ایمیل آدرس:
admin@rebuildconsultants.com